¿Qué es el visado de nómada digital en España?

Según lo establece el artículo 74 de la Ley 28/2022, de 21 de diciembre, de fomento del ecosistema de las empresas emergentes, conocida como Ley de Startups, los requisitos son los siguientes:

a)»La existencia de una actividad real y continuada durante al menos un año de la empresa o grupo de empresas con la que el trabajador mantiene relación laboral o profesional.

b) Documentación acreditativa de que la relación laboral o profesional se puede realizar en remoto.

c) En el supuesto de una relación laboral, se deberá acreditar la existencia de la misma entre el trabajador y la empresa no localizada en España durante al menos, los últimos tres meses anteriores a la presentación de la solicitud, así como documentación que acredite que dicha empresa permite al trabajador realizar la actividad laboral a distancia.

d) En el supuesto de la existencia de una relación profesional, se deberá acreditar que el trabajador tiene relación mercantil con una o varias empresas no localizadas en España durante, al menos, los tres últimos meses, así como documentación que acredite los términos y condiciones en los que va a ejercer la actividad profesional a distancia».

Es importante resaltar que cada consulado español en el extranjero puede exigir requisitos adicionales, formatos específicos o documentación complementaria. Esto significa que el proceso no es igual en todos los países y que la experiencia del solicitante puede variar según el consulado donde presente su solicitud. De igual forma, en caso que tu país de origen tenga exención de visado de turismo, también se podría aplicar -en principio- desde España.